【賛否】林修先生「無能な人ほど出世する 管理職というものは能力がないことを露呈した人たちの集まり」

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「無能な人ほど出世しやすい」林修の提言に賛否 管理職は“能力がないことを露呈した人たちの集まり”? - ニコニコニュース

林修出世無能に関連した画像-02

14日に放送された『初耳学』で、予備校講師の林修が“無能な人は出世する”と発言。ネット上で物議をかもしている。

林は南カリフォルニア大学教授の教育学者、ローレンス・J・ピーター氏が提唱した『ピーターの法則』という社会学の法則を図解入りで解説。

セールスマンが出世の階段を上がっていく場合、売り上げが良いと“主任”となり、さらに出世して“地区長”になっていくと仮定する。しかし、営業する能力と管理する能力は異なるため、地区長の段階で“お手上げ”状態になることがあり得る。

世界中の企業でこうしたことが普遍的に起きており「世の中の管理職というものはそこから上にいくことができない、そこで能力がないことを露呈した人たちの集まり」と世の企業を形容した。

また、林はこれをスポーツの世界に置き換えて「素晴らしいプロ野球選手が現役を退いて監督になり、実績を作ることができず辞任に至る状況と同じ」と補足した。

さらに能力のない上司は“自分を脅かす有能な部下”を昇進させず、結果的に「無能な人ほど出世するという話にもなる」と持論を展開。“出る杭は打たれる”という日本的な要素も出世に影響を与えているとした。


以下、全文を読む


<ネットでの反応>

つまり出世してない私は有能と言う事か!!
やはりなぁ会社は見る目がないって前から思ってたんだよ


係長・課長クラスは有能(上に弱く・下に厳しい・部下の苦情は耳からスルー)が必須。
部長クラスからは無能(愛人作って・横領)でもOK。


会社によりけりだろうけど、出世なんてある程度の能力とタイミングですよ。だから老害の幹部は早く辞めろ

管理職は無能でいいと思う、業務っていうのは会社の存在そのものなんだから有能が担ってるもんだろ。問題は報酬が管理職に集中してること、マネージャに過ぎないんだから公務員給与と同じでもっと低くてもいいはずなんだよな。介護業界なんてその典型。働く価値観が封建時代と変わらんのが問題なんだよな、猿のマウントのまま。

無能な人が出世してると印象に残りやすいからそう感じるだけでは?

そもそも営業で成果を上げた奴が管理職になるって仕組みがおかしい。 営業する能力と管理する能力は異なるんだから、最初から営業要員と管理職要員を別枠で採用するべき。

無能で出世するってことはゴマすりがうまいってことでしょ コミュ力だけ無駄に高いパターン

デキるヤツから辞めて行く。やがて一番出来ない奴だけ残る

「能力と肩書の大きさは反比例する」、私がサラリーマン生活を始めて最初に理解したことがこれだった。




つまり一切出世してない僕って実は超有能だった・・・・・・??
1accf4ba



まず出世以前に一切就職してないだろ
やる夫 やらない夫 キック スパーン



無能管理職や無能上司の話なんて普段山ほど見るけど、やっぱりこういう傾向は実際に存在するのかねえ
自分の上司が有能って人は実は凄い恵まれてるのかも・・・
やらない夫 タバコ


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この記事へのコメント

  • 1  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    【魔法使いと黒猫のウィズ】
    リュオン(CV:小野友樹)やイスカ(CV:種田梨沙)が大活躍!
    新イベント【Birth Of New Order2 大罪】が開催!

    神にも似た存在、審判獣によって全ての善悪が決定される世界で〈サンクチュア〉と〈インフェルナ〉という2つの審判を下された人々の物語!!
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    一定時間内に正解することで<アンサースキル>を発動できる! 攻撃力をアップさせたり、HPを回復させるなど便利な効果がそろっているぞ!
    更にスペシャルスキルを持つカードがデッキに入っている状態で、 一定数クイズに正解すると<スペシャルスキル>を発動できる!
    スペシャルスキルで相手をやるしかない!
    もう止まらない!もうやるしかない!そこに愛はある!

    【魔法使いと黒猫のウィズ】
  • 2  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する



    林め!


    森喜朗会長の悪口はそこまでだ!!






  • 3  名前: 返信する
    ���Υ������ȤϺ��������ޤ�����
  • 4  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    ゴマすりと書類整理が出来れば出世はするからな
  • 5  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    日本は無能を解雇できないんだから当たり前
  • 6  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    トネガワ涙目
  • 7  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    地方も最後はゴミだけが残り衰退していく。
  • 8  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    管理する能力は単に別なだけってことでしょ
    無能有能関係ないやん
  • 9  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    周りが無能だらけと不満を言うやつの
    実はそいつだけ無能率90%
  • 10  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    実務適性とマネージメント適性のギャップなんてカビが生えるくらいな
    議題だろうけど、マネージメントだけしか修めてない人間が現場と意思疎通
    できなくて機能しないってのも実証済みでしょ
    『ピーターの法則』を見つけたから知った気になって蘊蓄垂れただけ
  • 11  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    俺は独立してるけど
    会社にいる奴の行きつく場所じゃんw
    要するに会社勤めは無能って事?w
  • 12  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    ※8
    前半はピーターの法則を紹介しつつ、そういってるね

    付け加えた最後の一言でタイトルの事を言ってる
  • 13  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    責任感ない奴ほど責任者になりたがる
  • 14  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    こいつ社会経験もないのにテキトーなこと言ってんな
    社員が謀反してるかもしれんのに
  • 15  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    何の能力に対して有能であるかという問題を考えない奴は無能
  • 16  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>13
    最近どっかのアンケートで管理職になりたいかってあったけど
    責任を取りたくないからって理由でなりたくないって数字が圧倒的だったな
    責任ない奴には無理でしょ
  • 17  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    出る杭の話は別としてメインの理屈だと別に無能が出世してるんじゃなくて
    出世した先で能力と仕事が合わず出世が止まる&そこに留まるということは能力と仕事が見合ってないから無能って話だから
    無能が出世するわけでも有能が出世しないわけでもない
  • 18  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    なんでや
    由伸は関係ないやろ
  • 19  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    仕事が違うという認識を持てたか否かの違い
  • 20  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    真の無能に耳障りの良い言葉を並べる修
  • 21  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    その業界についてよく分かってない奴が無能って言葉を使うんだけど
    そういう奴ってそもそも無能の定義さえできないと思うんだが
  • 22  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    能力の種類によると思うけど、とりあえず国際企業のトップ陣がまともに英語も喋れないとガッカリ感が凄まじい
  • 23  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    そこに気付いてしまったか・・・
    やはりやつはIQが高い
    そうしんでいった人が一番有能
  • 24  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    LOTTEだから今季5位の井口監督かな
    まだ辞任してないけど
  • 25  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    平社員は無能ではなかった!!!
  • 26  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >管理職は無能でいいと思う
    牟田口「だよなあ」
  • 27  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    人材育成も引き抜きもロクにできない日本企業は有能な人間が上に立てる環境じゃない。
    それに仕事内容が一つ変わればどんなベテランも素人同然、才能でカバーできる人間なんて期待するのが間違い。
  • 28  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    JINは真っ先にアフィに手を出して
    普通の社会人の何倍もの収入を得てるんだから有能だよね
  • 29  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    マネジメントの能力が優れてて
    他の能力が平均に満たないってことなのかもしれんやろ
  • 30  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>16
    責任を感じるから管理職になりたくないんでしょ
    何か問題起きても、いかに下に責任おしつけるか考えれるやつが管理職になれる
  • 31  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    ピーターの法則(ピーターのほうそく、英: Peter Principle)とは組織構成員の労働に関する社会学の法則。

    能力主義の階層社会では、人間は能力の極限まで出世する。したがって、有能な平(ひら)構成員は、無能な中間管理職になる。
    時が経つにつれて、人間はみな出世していく。無能な平構成員は、そのまま平構成員の地位に落ち着く。また、有能な平構成員は無能な中間管理職の地位に落ち着く。その結果、各階層は、無能な人間で埋め尽くされる。
    その組織の仕事は、まだ出世の余地のある人間によって遂行される。
  • 32  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    ピーターの法則(ピーターのほうそく、英: Peter Principle)とは組織構成員の労働に関する社会学の法則。

    能力主義の階層社会では、人間は能力の極限まで出世する。したがって、有能な平(ひら)構成員は、無能な中間管理職になる。
    時が経つにつれて、人間はみな出世していく。無能な平構成員は、そのまま平構成員の地位に落ち着く。また、有能な平構成員は無能な中間管理職の地位に落ち着く。その結果、各階層は、無能な人間で埋め尽くされる。
    その組織の仕事は、まだ出世の余地のある人間によって遂行される。
  • 33  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    スピードもスタミナも技術もない奴がマネージャーになるんだよ
  • 34  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    営業出来ない奴がどの面下げて管理するんだよw
    営業も出来る管理も出来る奴がベストだろw
  • 35  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    無能って言うけどガチの無能じゃ管理職になれないでしょ
    政治力が高いんだよ
  • 36  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    自分と意見の違うやつを昇進させないとか結構あるしな
  • 37  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>15
    失態しないやつが有能だろうな日本は
    何も足さない、何も引かないやつが出世する
    クズをかばう人間は勝手にドロップアウトして行ってんなって思われてそう
  • 38  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>30
    少なくとも責任から逃げるのは責任があるとは言わないでしょw
    じゃあ管理職も管理職じゃない奴も無責任って事でいいね
  • 39  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>16
    責任取りたくないは責任感ある奴のセリフ
    責任感ない奴は責任取らなきゃいけないなんて考えはない
  • 40  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    社会ってそんなもんだよね
    何もできない奴が社長になったり先生になる
  • 41  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    真っ当な責任感や倫理観がある奴は管理職は務まらない
    ある意味ネジが飛んでる無責任な奴じゃないと務まらない
  • 42  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    有能だろうが無能だろうがモテたいならtiktokやれ。
    自分みたいなおっさんが…とか心配してる暇があるならやれ。お前らにそんなこと気にしてる余裕はない。
  • 43  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    根回し上手い人が出世する
  • 44  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    つまり、サイコパスや欺術がうまいやつが出世するってこと?
  • 45  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    リーダーになるのって何もできない奴だよね
    自分で色々出来ちゃう奴はまとめ役に向かない
  • 46  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    アッシュは1コメで出世した気分にwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
  • 47  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    無能だけどコミュ力とか政治力が高い奴が出世するんだよな
  • 48  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    無能を出世させる上司が無能なんやで
  • 49  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>38
    責任感があるのと、責任を取る立場になりたいが同じになる意味がわからん
    問題を起こる前にそれを回避するのは当然で、問題を問題と思ってない奴がダメなんだよ
  • 50  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    以前聞いた「自分の能力の1つ上まで出世する説」の方が説得力あったな。
  • 51  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    無能な奴が上に立って有能な奴はそれで我慢するか他所行くんだよな
  • 52  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    出世もしないで、安い給与で同じ会社に居続ける奴が一番無能だろ
  • 53  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>48
    上司は自分のポスト取られるのが嫌だから無能な奴出世させるんだよな
  • 54  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >素晴らしいプロ野球選手が現役を退いて監督になり、
    実績を作ることができず辞任に至る状況と同じ

    だ、だだだ、誰のことを言ってるんだー
  • 55  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>49
    問題と向き合うのが責任であって
    問題から逃げるのが責任ではないでしょ
  • 56  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    政治家も社長も監督もどれも無能な奴がなるよね
  • 57  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    実際これはすげえわかる
    無能でごますりまくるやつが一番出世早いよね。
    有能でも物事をはっきり言うやつは大体出世が遅い
    そして辞めていって独立することが多い
  • 58  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    お林って何かコンプレックスでもあんのか妙に理屈付けて偉い人とか叩きたがるな
    お前ただの塾講師だろ
  • 59  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    あながち間違ってない
    ただ、人格とかお金とか、別の強みを持ってるはず
    有能な人は良いように使われる器用貧乏になっちゃう人も
    少なくないと思う
  • 60  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    実際にきちんと仕事してる人もいるけど、
    中間管理職は仕事した気になってる人が多い
  • 61  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    有能な人は止まらず出世していくか
    さらに良い待遇や環境求めて辞めていくから
    結果、能力が自分と同じか下の人しか周りには残らなくなるものさ
  • 62  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する



    東京オリンピック・パラリンピック競技大会組織委員会「嘘松!  嘘松!!!!」



  • 63  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    流石に全くの無能ってことは無い
    コミュ力とか根回しとか何かしら上手いんだろう
  • 64  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    ※16
    責任を持てないからやらないってのは誠実な人なんだよ
    そう言う人が引くから、責任なんて下に押し付ければいいって奴が管理職になる
  • 65  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    管理職が無能なんじゃないよw
    日本人が無能なだけw
  • 66  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    って、更に無能が共感するのな
  • 67  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    鳩山とか森とかである程度立証されているな そういう例も少なからずあるってことだね
  • 68  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    優秀な人って周りに潰されるからね
    だから無能な人がリーダーになる
  • 69  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    無能上司が新しい事をやろうとすると9割失敗する
    ワイは転職繰り返してたがどこの上司もこんな感じでウンザリ
    ワイは大人しくサラリーマンヤメテ自営業にチェンジしたわ
  • 70  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    開発で有能だからと社長にしたら潰れた会社があってだな
    シャープって言うんだが知ってるか?
  • 71  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>69
    優秀な人は途中で辞めちゃうんだよね
    だから無能な人がリーダーになるんだよな
  • 72  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    海外はよく知らないけど日本はそんな感じだよね
    総理大臣になる奴ってみんな無能じゃんw
  • 73  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    安倍も小泉も鳩山も管も森もみんな無能だしなwww
  • 74  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    馬鹿だなコイツの口車だよ。
    馬鹿な奴はコイツに騙されぬるま湯の中で腐っていき騙されない奴はその分
    楽に出世ができる。
  • 75  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    ぼくは打たれるほどでしゃばる杭!
  • 76  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    うちの会社はまさにこれ
  • 77  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    無能な人ほど中間管理職になりやすいでしょ
    社長からしたら中間管理職が部下引き連れて独立したら困るだろうし
  • 78  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    仕事が無能でも上司と楽しく酒飲めるスキルだけがあれば
    最優先で出世できるんだからそらそうなるわ
  • 79  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>56
    お前はその無能以下だけどな
  • 80  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    そもそもその能力がない無能でも合格できるほどにお前らの進学塾が結果を残しているせいで、経歴だけ立派な無能が出世コースに来ているって事を自覚しなさい!

    塾と塾生の数が昔の数百倍にも膨れ上がって塾の質もピークを迎えている今、◯◯卒です!能力がない無能だけど親と塾のおかげで無事合格と卒業を迎える事ができました!
    ◯◯卒だけど親の言いつけも塾の講師もいない環境じゃ何したらいいか分かりません!って能力がない卒業者を量産している元凶の塾の在り方について林修も反省しなさい!😳
  • 81  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    場所によりけり
    画一的な判断だから賛否になるだけのこと
  • 82  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    上の人が選ぶのって自分より無能な奴なんだよな
    自分より優秀な奴選んだらポスト追われるし
  • 83  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>50
    まさにそれの事を言ってるぞ
  • 84  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    一番能力があるのが上からの無茶振りも客からのクレームも膨大な作業も平行してこなす現場のヒラというね
  • 85  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    部下の手柄は自分の手柄、部下の失敗は部下の失敗、自分よりできる部下、長く働いてる部下は上には報告しない、俺が辞めた会社の課長はその通りだったわw朝も遅くて早く帰るから総務に遅刻早退ですか?って電話かかってきてキレて言い訳してたけどw
    まあ人によるよね〜管理職は自分の仕事ができること以外も必要だし
  • 86  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    100%の傾向ではないけど、ある程度は当てはまる事例もある

    管理職になると困る人が出世しないという別側面もあるしね
    (出る杭とかでなく、基幹業務をやるのに管理を増やせない)
    問題は給与構造とかが、その人の必要性に追いつかないと…
  • 87  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    出世すると無能になるんだよ。
  • 88  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    そうやって自慰してて虚しくないんか負け犬どもw
  • 89  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    上司見ると、ごますりだけは本当に上手い。
    PCもろくに使えないアホだけど。
  • 90  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    「出世したけど管理職の適性がない」ってだけで
    無能が出世するわけじゃない論破
  • 91  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    金本が監督に向いてないなんて
    やる前からわかるもんなぁ
  • 92  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    無能が出世じゃなくて、無能になるまで出世するってことだが
  • 93  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    しかも塾パワーで合格して卒業までにやりたい事が見つからず遊んでいた無能に限って、熱意とアイデアが必要不可欠なクリエイター方面の仕事に遊び半分の思いつきで就きたがるんだよ
    学歴で選んだ結果アホのアイデアで任天堂がダンボールやりだしたり、日本のITが遅れを取ってる理由って全部お前ら進学塾がその無能を合格させた挙げ句に管理職として送り出してきたせいだからな、学歴高い人が少なかったIT業界は虫の息だぜ
  • 94  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    過去に勤めていた企業の上司たちを見て思ったのは
    仕事や管理能力よりも
    おべっか使いや世渡り上手が出世するんだなと実感する
  • 95  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    管理職にもなれないアホどもに言われたくないなw
  • 96  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    因みに林先生はそれぞれの段階に有能な奴がいるから会社が回るとも言っている
    だから全てが無能というわけではなくて、同じ地位に居続けるやつは無能ってのと、打算的な上司に出世させられた奴は無能
    つまりずっとヒラ社員=有能って訳じゃないぞ
  • 97  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >能力のない上司は“自分を脅かす有能な部下”を昇進させず

    これはあるw
  • 98  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    会社渡り歩いてる役員とかもそうだよな
    使える役員なんかその会社で一割居ればいい方
  • 99  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>95
    管理職に誇り持ってるの?
  • 100  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>97
    これは当たり前だよな
    自分より優秀な奴出世させたら自分が追い出されるし
  • 101  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    営業で成績を誇っている人が多いいが、たまたま運良く自社製品を買ってくれたお客さんと出会えたと言う運ゲーであることを忘れている節がある。
  • 102  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>99
    役職者って意味合いで使ってるんだが?
    誇りなんて持ってないけど普通なっていくもんだろ
  • 103  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    叩き上げが数人で他は外部取締役
    警視庁捜査一課長だけが叩き上げで他課長はキャリア

    たかが平の係長クラスや役員前の課長レベルで話したって無駄
    経験と実績の年功序列的な要素が強いもんで評価するしかない
    勿論コネや突出した実績上げる例外もおるけど
  • 104  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    有能営業マンが管理職に付くと自分基準の技量で物考えるから下が全然ついていけない状態になる
  • 105  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>8
    いや関係あるでしょ。無能だから中間管理職どまりって
    有能なら起業していくし、管理職という肩書と責任だけとらされる現代でなろうなんて奴はいない。
  • 106  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    子持ちの男、これが一番早く出世するぞw
    所帯持ちだから給与上げてやろうとかアホな理由のみで
    なお女の場合は子供できたら首になる模様
  • 107  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    日本のトップがことごとく無能なことが納得いったわ
  • 108  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    松井オタのイチアンで次は盒disってるんやろうな
  • 109  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >営業する能力と管理する能力は異なるため
    これ
    なのに管理する側が偉いって勘違いしてるのが問題
    業務の効率上、発言力の違いってのはあるんだけど、偉いとか上下とかは存在しないんだよ

    果てには偉いから何やってもかまわない、俺がルールだってなるやつが多い
    人はすぐ腐るんだから
  • 110  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    日本では無資格、ビール腹、何もできない奴が社長してる会社は実際多いやん。2世は特にヒドイ、ピンハネしか考えてないからな。
  • 111  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    前いた会社はまさにそれだったな
    上司に媚びる能力だけで上になった奴が、優秀な部下を次々に潰していく地獄絵図
    3年で直属の部下が4人も休職からの辞職になっていたのに、それでも部長に提出する企画書を部下に書かせ続けてたアイツは今何をやっているのかな
  • 112  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    ほとんどの平も無能だから変わらん。コミュ力ある無能とない無能の差
  • 113  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>106
    そら真面目に仕事をせざるを得ないからな
    こういう奴は奴隷に最適
  • 114  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    いいぞもっとやれ
    稀に管理でも有能な人いるけどな
    そういう会社は当たり
  • 115  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    管理側が無能だとクソ鬱陶しい、丸投げするならまだしも余計なフィルタかけるから結局上に直接問い合わせる事になる
  • 116  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    流石に全くの無能じゃないでしょ
    実務はさっぱりだけどゴマすりとかが上手い奴がなるんじゃないの
  • 117  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>104
    自分の物差しで測る典型的な無能じゃん
  • 118  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    こういう持論は正しいか正しくないかではなく、需要があるかないか。
  • 119  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    だとしたら俺なんて速攻管理職になってるはずなのだが?(´・ω・`)おん?
  • 120  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    営業が出来なくても管理能力が並外れてる可能性もあると言うことか
    振り分けうまい人に出会わなければ関係ねーな
  • 121  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    まぁ、的確だなぁ…。
    使えるのは現場に突っ込んで置かないと利益出ないし、回らんし…。使えないのが残ると悲惨が飛散するわ。五輪に然り、人事件持った人間が周囲にパワハラし出すと収集付かねぇし…。
    勘違い野郎は多い。
  • 122  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    スーパーとか工場でも仕事できるのはパートのおばさんだしな
    管理してる奴は見てるだけだし
  • 123  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    これって公務員試験にも出題される由緒ある学説なんよ
    林の持論とかじゃなくて

    公務員も自覚してるのかな
  • 124  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    まぁ今の日本って上にいくほど無能だもんな・・・
  • 125  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    管理職としては無能ってだけで、実績を上げてきた訳だからプレイヤーとしては有能じゃん

    実績もあげられない人よりも、実績をあげた人を昇格させて、その中から、管理職としても優秀な人が表れるのを待つって言うのは自然じゃない?
    実績をあげられない無能を昇進させて、管理職として輝く奇跡を待つってあり得なくない?
  • 126  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    能力のひとつとして人柄
    これ一番大事
  • 127  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    無能な係長が発狂してて草
  • 128  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >部長クラスからは無能(愛人作って・横領)でもOK。
    まさに日本企業はこれよなあ・・・
    そして自分で会社やキャバクラ立ち上げちゃったりする人も居る
  • 129  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    管理職として無能ってだけで、現場では実績をあげていた有能な社員だった訳で
    現場の仕事で満足に成果もあげられない本当の無能と同列に語るのはおかしいな
  • 130  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>128
    日本だけの話じゃなくて、世界的に見てもそうだって話を林先生がしてるのに
    なぜ、日本だけがそうだと思い込みたいの?w
  • 131  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    こと日本においては特にそうやろ、今の日本の体たらく見るに
  • 132  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    いろんな意味で自分のいる会社(中小ガテン系)とは真逆だなぁ・・・
    無能な上司の方が有能な人間が現場に残るから、現場で新人が育つ。
    しかも行き詰った無能な上司が逃げるからポストも空く。
    それが有能な上司が有能な部下を本社に引っ張るようになってからいろいろ辛くなってきた。
  • 133  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    そんなの言わんでも分かっとるは
  • 134  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    マーフィーの法則にまとめられてる一つじゃん
    人間は無能になるレベルまで出世するので、組織は無能だらけになるってやつ
  • 135  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する

    80:20くらいかなぁw

    10人いれば、切れ者は2人いればいいほうなんじゃないww

    ほんとうに優秀な人で、(同じように優秀な)上司の目にとまってれば、出世はするでしょwww
  • 136  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    これはマジなんだよなぁ・・・w
    マジどころか半年やってるバイトよりつかいものにならないカスな上に
    足手まといだからなw
  • 137  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    更に有能な奴はその地位におらず上に上がるからな。その地位で実績上げれない無能がそこに残る。
  • 138  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    その通り。
  • 139  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    ゲーム業界もそうだよなぁ
  • 140  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    遠回しに安倍叩きか?
  • 141  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    ほんと林先生の言う通りスポーツ界見れば顕著だよなこれ
  • 142  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    ピーターの法則は年功序列終身雇用と悪魔合体するよ。
    さらにちゃんとした評価体制も無いのに減点法だと責任取らない人が昇進してくよ。
  • 143  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>139
    カプコンは正しかったんや!(
  • 144  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    こいつ背高いし、もろチヨソ顔だよな
  • 145  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    まあ企業できず就職する時点である程度無能だからね
  • 146  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    実際嫌われ者は栄転という形で島流しされるから一理ある
  • 147  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    これガチだから笑えんわ
    無能な人間ほど有能な人間を扱う事に長けてる
  • 148  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>139
    ゲーム業界も有能な奴は追放されて無能な奴だけが残るよなw
  • 149  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    林「」ってこれ林の意見じゃなくね?
  • 150  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    営業生成が悪くても、管理能力に長けているなら実は有能だけど
    そんな人間がそうそういないから無能だらけなわけです
    確かに有能な人はフリーでやってるよね
  • 151  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    ブラック企業が無能上司しかいない理由は明白だよ
    有能な人間は馬鹿らしくて辞めてくから無能な人間が実績あげなくても勝手に登って行く
  • 152  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    出世の仕方は分かってるのに出来ない人らは可哀想やね、、
  • 153  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    有能な奴は馬鹿らしくなって抜けてって
    残った無能な奴が出世するんだろうなw
  • 154  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>139
    果たして、小島は有能だったのだろうか・・・
  • 155  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    初耳学速報・・・・?初耳学遅報です!!初耳学遅報です!!
    ゆうきゆう速報の次は初耳学に取り付きました!!!!
  • 156  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    事実の一つでは有るからね。
    会社だけで無く国家なんかも歴史見れば似たパターンで滅びたり負けたりなんかの例は少なくないし。
  • 157  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>156
    まあ歴史上の偉人もそんな感じだよな
    有能な奴は殺されて無能な奴が天下取ると
  • 158  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    こう少ししたらAIで可能なのが人の管理職だからな
    実務から遠ざかる人事を受けたら危機感を持った方がいい
    あと数年でコンピューターに置き換わってリストラ
  • 159  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>156
    まあ歴史上の偉人もそんな感じだよな
    有能な奴は殺されて無能な奴が天下取ると
  • 160  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    マネジメントとか情報共有の方のコミュ力が欠けてるのはどうかと思うけど、
    他人を追い落とす、上司や客先をだます方のコミュ力がもてはやされてるのがなぁ
    コミュ力っていっても色々あるからひとくくりにしないでほしい
  • 161  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    マネージャーにすぎないとか宣ってる低能が沸いてるけど、
    できるもんならやってみろw

    まあ、マネジメントできてるマネージャーなんて見たこと無いからそう思う気持ちもわかるけどね。
  • 162  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    今の財務省見るとマジでそう感じる。
  • 163  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    要領良いのが出世するから出世した後本性出して仕事しないだけだよ
  • 164  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    無能でもずる賢いやつが出世するのだと思う
  • 165  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    日本もさ有能な奴は海外行って無能な奴が日本で管理職になってるよなwwwwww
  • 166  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    林さんは自分の得意分野のこと以外に口を出さない方が良いと思う
    あまり知らないことに口出すようになると最後は老害って言われるようになる
  • 167  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    営業のトップセールス出来る奴が管理者に回った場合、
    ロクな結果にならないだろうしな
    能力そこそこ、周りの信頼が厚い人ほど管理職向きだと思う
    管理職なんて下が動けるように面倒な作業全部やる人の事だよ
  • 168  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    だが勝ち組
  • 169  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    東芝かよw
  • 170  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>164
    無能でずる賢い奴が最強なんだろうな
  • 171  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    日本企業ってそんなのばかりだから日本が終わったんだろうなw
  • 172  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    自分のポストが脅かされるから無能で周りを固めるのは割りと良く聞く話
    有能はそもそも出世できなくても独立して金持ちになる
  • 173  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    おまえらニートには関係のない話
  • 174  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    まああるけどね。全部がそうではないでしょうけど
  • 175  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    どの企業もそうだろ
    有能な人物が上役にいたらブラック企業なんか蔓延しないし経済だってもっとマシになってる
  • 176  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    流石に世論に流され過ぎだろ
  • 177  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    有能だと言うことを積極的に褒めないけど、
    無能だと言うことは積極的に叩く国民性だから無能なのが目立つだけでしょ
    プロ野球選手が三振したらへたくそってテレビの前でケチつけてるおっさんと同じ
  • 178  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    そもそも能力ってなんやねんって話なんだよな
    林先生は生まれた時から自分は東大に入れて有名教師になれるとでも思ってたんかな
    営業で努力してきたから営業を束ねられる主任になれて主任で努力してきたから地区長になれる
    部下たちも自分と同じ苦労をしてきた人だから付いていける訳だよ
    この段階を踏まないで管理職の能力を磨けるとは思わない
    いつも問題になるのは努力してない人間が評価されていること
    高橋由伸も選手時代にそこまで頭を使って野球をやってなかったんだろう
    そんな奴がポンポンホームラン打ってたのは単純にその時代はぬるかったとしか思えない
    筋トレやってるだけで勝てるなら監督になってもそれを選手に強要すれば済む話だからな
  • 179  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    無能でも昇進できるのはある点で優れてるからなガチ無能はずっと下
  • 180  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>179
    まあガチの無能が上に行ける訳ないからな
    実務が出来なくても人まとめるとかそういうのは上手いんだろう
  • 181  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    中間管理職に留まる人間は
    社員としては有能だったが中間管理職としては無能
    その先も同じことだ
    なお一社員に終わる人間は社員としても無能だ
  • 182  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    なおこの場合の無能とは
    「上に上がるだけの実績を残せないこと」を指しており
    部下の管理が優しく人間にあふれているかどうかとは一切関係が無い
  • 183  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    これは海外の研究であって林は解説しただけなのに

    DFで上手い人はMFに、MFで上手い人はFWに、みたいな出世構造になってると
    DFが下手な人がDFに残り、DFの上手い人がMFに移動してしまい
    更にMFが下手な人がMFに残り、MFの巧い人がFWに移動してしまう
    最終的に全員得意でないポジションで固定されてしまうという皮肉で現実的な話
  • 184  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    林先生は説を紹介しているだけやん
  • 185  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    断線するが、記事のタイトルだけ見てソース元を確認せず
    反射的にギャーギャー言ってる奴は確実に出世できない。
  • 186  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    兵隊と下士官で教育違うのに
    技術凄く尊敬出来る人が、昇進し管理職になったら苦労するのはよくあるでしょ。
  • 187  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    ホラ、褒めてもらった底辺は林先生の本を買えよ
    これが目的なんだから
  • 188  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    下っ端は人に好かれないコミュ症やん
  • 189  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    位打ちって言葉がだな
  • 190  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    社長と現場のまとめ役だけでいい。スポーツで言えば監督とキャプテンみたいなもんで、その他に何がいる?
  • 191  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    有能な怠け者と有能な働き者が活躍できる世の中になって欲しい
  • 192  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    無能害悪腐れ塵の奴らが上に行ってはいけない。
  • 193  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    人当たりが良かった人が出世した途端、横暴になったりするしな
    管理する能力は別って所はあってると思う
  • 194  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    能力よりもコミュ力が全てだからな
  • 195  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>191
    なってるやろ
  • 196  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    これって、有能な人がその能力の限界まで出世すると、必ず無能な人になるって話じゃなかったっけ?
  • 197  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    本当の無能は就職出来んし
    仮に出来ても本来の業務以外の事をやらされるんだぞ
  • 198  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    会社組織で出世するには、ある一定の能力があって、人当たりがよく、上に好かれる人間じゃないと。
    有能だけど、上に噛み付く奴は昇進しにくい。
  • 199  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    どっちかというと役職が付く度に無能になって行く方向だと思う
    そもそも現場に出なくなるという事は現役じゃないって事だし
    現場で磨いたスキルが何も役に立たなくなったらソイツに残るのはプライドだけ
  • 200  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>197
    で、でたー
    極論言って分かったような気になってる馬鹿
  • 201  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    管理するだけの人間なら無能でいいと思うね
    実働部隊が有能な方が良い
  • 202  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    由伸のことかぁあああああああ!!!!!!
  • 203  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >そもそも営業で成果を上げた奴が管理職になるって仕組みがおかしい。 営業す>る能力と管理する能力は異なるんだから、最初から営業要員と管理職要員を別>枠で採用するべき。

    >無能で出世するってことはゴマすりがうまいってことでしょ コミュ力だけ無駄に高>いパターン

    コミュ力高い奴が上に行くならちゃんと機能してるじゃんw
  • 204  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    はいはい無職よりは有能だよ
  • 205  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>200
    バカって言うやつがバカなんだぞ
  • 206  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    あっそ
  • 207  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    まあ上に立つ人間はカリスマ性がアレば何とかなるからな
  • 208  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    企業も軍隊の士官と兵のように入社するときに上に行く人とを分けるようにした方がいいよ
    卒業した大学ごとに管理職になるかどうかを分けてもいい
  • 209  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    流石にそれはない
    そうならほとんどの会社潰れるで
    そうなってる会社は確実に潰れる
  • 210  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    郵便局には当てはまる
  • 211  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    ZOZO 猿も無能ってことだな
  • 212  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    管理職いなくても成立する会社なんて従業員数めっちゃ少ないだろ
    これは極論だわ
  • 213  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    有能な人は独立する。
    無能な人は延々と居座り続ける。
    そして会社は駄目になり改変期に一掃される。
  • 214  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    有能な人は独立する。
    無能な人は延々と居座り続ける。
    そして会社は駄目になり改変期に一掃される。
  • 215  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    結局は責任も取らない上に利権を手中に収めてる場合、なんのお咎めもないのなら腐るのは当然。
    官僚見れば分かることだけど心の底から腐りきってる輩が多い。
  • 216  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    有能な奴は独立して無能な奴が残るから
    無能な奴が管理職になるんだろう
  • 217  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    キャプテンとエースは違うからな
  • 218  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    一概には言えないだろ

    本当に有能だったら現場にも事務所にも行けるだろうし
    ただ、部下から嫌われてるなら身分不相応の証拠だけど
  • 219  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    その人の能力の何が有能かはしらんけど
    結果論で言えば有能って事になるじゃん
  • 220  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    今はもう役職も役割も能力も多岐にわたりすぎてわけがわからないよ。
  • 221  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    知能が違いすぎると話が合わないってのあるやん
    上司より部下の知能が高いと上司はその部下の意見が理解できずボツにしちゃうやん
    そんで自分と同じくらいの知能の意見を採用するやん
    つまり一旦無能が上司になったらもうその会社は終わりやん
  • 222  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    現場で活躍できる能力が無い正社員が寄せ集められてるイメージだわ
  • 223  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    この理論でおーなるほどとか思っちゃうバカがそこそこいて笑える

    適材適所で材が所を上回る場合に昇進してるだけだから
    そうなってないのはそもそもその組織にゴミしか集まってないだけ
  • 224  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    管理職に必要なのは社内政治力であり、
    その道のスキルは部下が補えばよろしい
  • 225  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    じゃあ俺はもっと出世するべきじゃ・・・?
  • 226  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>221
    有能な部下ってのは、無能な上司が理解できるように説明できるし、
    採用したくなるような提案の仕方をするものだよ。
    無能を説得できない時点でそいつも無能w
  • 227  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    無能な奴ほど政治力が高くなるんだろう
  • 228  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    共感しかない。上司は空気も読めず、パワハラ、セクハラ大好き。どっか行ってくれ〜。
  • 229  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    批判している奴はこの番組見てないだろ。有能な人は違うステージでも出世し止まらない。
    営業能力トップでも出世後は、部下管理能力無いとその上にアップできずそのステージでは無能
    凄い野球選手が引退して監督になっても土俵が違うから監督では成績残せない選手もいる
    つまり最初のステージですら出世でき無い奴は無能
  • 230  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    ウチは見込みのある人にきっちり教育してる良いところだったんだなぁ
    無能が幹部になるようなとこは、トップがクソなんだよ
  • 231  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>229
    その理屈でいうと
    大阪桐蔭野球部監督は選手としてイマイチだったから監督としてもイマイチなんやろな
  • 232  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    別にこの人の持論じゃなくて昔から言われてることだぞ
  • 233  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    責任を他人に押し付けれる人が出世するとはよく言われる
    真面目に責任を背負うとその分評価が落ちて先を越されるし
    他人に押し付けれるくらい図々しい方が人の前に立ってルールを強要するという立場には向いてる
    でもやっぱりそういう人間は精神面が幼稚でマウント取りが大好きなだけの人が多い
    だからロジカルなことやらせると無能低能でくの坊
  • 234  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>1
    会社(のベクトル)による。以上、議論の余地無し。
  • 235  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    本当に有能だったら、独立して会社立ち上げてるでしょ。
    定年まで働く時点で無能だよ。終身雇用を信じてる無能な日本人らしい考え方だけど、
    有能じゃなきゃ、世界から置いていかれる。
    事実今がそうだよ。
  • 236  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    会社立ち上げても成功しなきゃダメだし
    ぶっちゃけ中間搾取をいかに減らすかだろ
    独立ってのはそういった意味でしかないし、別にフリーランスでも転売屋でもいい
  • 237  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    ※235
    で君は何やってんの?
    おすねかじり虫?w
  • 238  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    管理職が顔真っ赤にしてて草
    やっぱネットやってるのはおっさんばっかりなんやなって・・・
  • 239  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    こいつに惑わされてるけど
    こいつの言葉にあまり聞く耳持たない方がいいよ
    中国人の方ですよね
  • 240  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>233
    そういう人はロジカルは強いんじゃね
    ただの無能じゃ人の上立てねえから

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