仕事を終わらせていつも定時で帰る事に気が引けるんだが・・・ 残業してる人は定時で帰る人をどう思ってるの??

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定時退社引け目を感じる女性相談に関連した画像-01
「定時退社する人を残業組はどう思ってる?」という相談に「定時だから帰ったって問題ない」という意見 - livedoorNEWS

定時退社引け目を感じる女性相談に関連した画像-02

ガールズちゃんねるに3月1日、「いつも残業する人はいつも定時で帰る人をどう思う?」というトピックが立った。

トピ主はその日のノルマが終わった、あるいは進捗管理上問題がない時は定時で帰るといい、残業時間が月平均10時間だという。
一方で、理由は分からないがいつも残業する人がいる中で、定時で帰ることに引け目を感じている
と綴った。

この投稿に他ユーザーからは「定時なんだから帰ったって問題ないし、そこに疑問を抱くのは甚だおかしい」と気にする必要はないという声や、残業している人への厳しい声が相次いだ。
「残業絶対したくないから効率良いやり方を思考錯誤して考えたり、終わらなそうだったら昼休み削っても仕事してる。残業=無駄だと思います」

「残業しても休憩室でずっとタバコ吸ったり、スマホゲームしてる人より全然いい」

「仕事してないくせに残業だけして忙しぶって文句いう人がいるんですが相手にしてられないので」


一方で、定時で帰る人に対して批判的な目線が向けられるケースも
「日中、ずっと電話出なくて自分の仕事だけしてて、定時になったら帰る人については正直腹立つ」

「勤務時間中にテキパキ働いてる人ならスゴいな、『さすがだな』と思う。仕事できないから与えられる仕事も少なくて定時に帰れるような人なら腹立つ」


以下、全文を読む


<ネットでの反応>

ちゃんと仕事してるならどうも思わない

↑仕事量の差があったりするから一概に言えないよ

定時で帰ることにいちいち気が引けるっていうのが面倒くさい性格だなと思った

同じチームで、終わらない仕事なのに自分は無関係みたいな顔してさっさと帰宅したら「え?」と思う。一言あっても良いのに。
お子さんいる人とかはもちろん仕方ないけど


定時で帰ると嫌味を言うお局がいる

残業代が出るなら、他の人のことはなんとも思わない。
帰れる人は帰るべき。


建前では定時で帰って良いと思うよ
現実問題では嫌われてると思うが


残業する人は仕事能力が低い人とみなされる時代だよ。




残業してる人がいる中帰るのが気が引けちゃうのか
仕事ができないから振られてる仕事自体が少ない場合もあるから、一概には言えないっていう意見もあるみたいだな・・・
やる夫 PC 真顔 汗



あ!僕みたいなニートは定時も残業もないから、実はニートになるのが一番の解決法なのでは!?
やる夫 PC正面 笑顔



別の問題が山ほど出てくるだろ
af4b02ff



そもそも定時で帰る事がこんな議論される国なんて日本だけなのでは・・・
やらない夫 否定 汗


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この記事へのコメント

  • 1  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    死ねクソマッスル
  • 2  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    魔ついに8周年!

    使カードキャプターさくら
    いコラボ中!
    тo


    のウィズ
  • 3  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する

    棒ついに28周年!
    to
    黒水虫、タムシ
    猫コラボ中!
    no


    ス”
  • 4  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    マッスルウィザードは人殺し
  • 5  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>2
    死ねクソマッスル
  • 6  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>2
    この人殺しがああああああああああああああ!
  • 7  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    くそ
    野郎
  • 8  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    共は
      ゴミばかりだな
  • 9  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>5
    おっそwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
  • 10  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>2
    ホモガキは小学生の国語を勉強しろ!文章おかしすぎる!
  • 11  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>1
    おっそwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
  • 12  名前: マッスルウィザード"ヘブンリーエッジ" 返信する
    >>2
    ダッセェな、お前
  • 13  名前: 聖下マッスルウィザード 返信する
    >>2
    控えよ、下郎!
  • 14  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>2
    おっそwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
  • 15  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    定時に帰って現実問題嫌われるてどんなブラック職場だよ
    余裕で労基案件だわ
  • 16  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    残業代目当てで意図的にやってる奴おりゅ?
  • 17  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    スーパーでバイトしてる時、サブマネージャーが必ず定時で
    帰ってたな。「帰りたい帰りたい」を連呼してた。
    マネージャーは残業しまくりだったが。
  • 18  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    定時で仕事終わらせられるならだらだら残ってないでさっさと帰れ
    残業してる側からしたら目障り
  • 19  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    定時に帰る人はクズしかいない
    定時に帰る状態なら周りの終わってない仕事も手伝えよと
    自分ばっか考えて集団に属してる自覚がないクズが多すぎるし
    若者に特に多い
  • 20  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    残業代でてラッキー 定時に帰るのは損する側じゃね
    その残業も時間はめちゃくちゃ厳しいからそんな出来ないけど
  • 21  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>15
    労基は雇用者との間には入るけどね
  • 22  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    定時で帰るやつの分を引き取ってる
  • 23  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>19
    なんでノロマなテメーの仕事を手伝わないとダメなのかw
  • 24  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>19
    全員が全員同じ仕事内容してるとでも思ってんの?w
    普通の会社なら一人一人違う案件持ってるとかざらなんだが
    社会に出た事ない人にはわからないでちゅかね〜
  • 25  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>2
    死ねクソマッスル
  • 26  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    まず上司が定時で帰ってくれないと。
    うちの上司は暇してても帰ろうとしなかった。
    そうすると、他のみんなも上がろうとするからな、
    それをけん制するのが彼自身の仕事のひとつだった。
  • 27  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>2
    ホモガキ死んだっぽいな!めでてぇwww
  • 28  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    仕事量の差があるのは当然だろ。自分の仕事終えたのなら帰ってもいい。そんな当たり前のこともわからない馬鹿が多いわ。仕事してないのに帰る。しかも、給料が自分よりも高いとなると腹は立つけどね。
  • 29  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>19
    今そんなの無理でしょ
    残業に対して厳しいから貴重な残業させれる時間をそんなので使わせるとかありえんよ
    しょうもないことで残業させたら月末になったらみんな残業できる時間カツカツで重要な時に人いなくなるし管理者がしんどいだけだよ役職は残業無制限だしな給料に反映されるかは会社次第
  • 30  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    この手の問題って、どこまで行っても公平にはならないんだよね。
    だから、お互い尊敬しあうしかないのかなって。
    いがみ合っても何の得にもならない。
  • 31  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    普通終わってない人いるなら空気読んで雑用手伝ったりして一緒にいるよな?
    自分の仕事終わったからって帰る奴らはメモっといて上司に報告してるな
  • 32  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>2
    皆さんこのマッスル(本物)に嫌がらせしてるこいつはおれがこいつに構わなければマッスルには構わないと約束したのに約束破っていつ約束したか答えろとか言ってる卑怯な奴らですよ!
    自分が言ってた日をとぼけてわざとおれに証拠とかだせと言う汚い人間性なゴミです!いちいちおれに聞くなボケ!てめーが1番わかってるだろがボケ!
  • 33  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    さっさと帰ってくれた方が
    男女2人残りやすいんだけどね
  • 34  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>31
    ちっせぇ奴wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
  • 35  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>19
    その分、若い社員は給料安いだろ?
  • 36  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    普通は何とも思わない
    仕事押し付けられてるならパワハラの類として解決しなきゃいかんだろ
  • 37  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>31
    お前めっちゃ嫌われてるよ
  • 38  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    テメーのけつふいてやってかつ定時間内で終わらせても平然と批判してくる
    老害とか無能に多いよ
  • 39  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    定時で帰ってると出来損ないの恨み嫉みが気持ち悪いよね
  • 40  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    定時で帰る事は当然のことなので良いと思うが、
    逃げるように帰る人を見るとちょっと悲しくなる。
    まぁ仕事の種類にもよるか。どうでもいいクソ業務なら逃げてもいいし。
  • 41  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    さすが社畜奴隷自慢、労力に見合わない低賃金地獄まさにブラック企業大国現代日本笑
  • 42  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    人いない方が帰りやすいからみんな帰って欲しいから定時で帰ってくれる人嬉しい
  • 43  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>30
    尊敬しあうというよりしくじったら役職がきつなるだけ
    役職が管理ミスで残業必須のような状況になっても以前に残業させまくってたら残業その人は出来ず残業に制限のない役職が全部やることになるからな
  • 44  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    その点大手運送会社を外注で入ってる方がよほどマシか。みんなバラバラで顔も薄いし定時とかもないから気も使わなくていいし
  • 45  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>31
    上司「>>31めんどくさいな、飛ばすか」
  • 46  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    嫌いな人には早く帰ってほしい
  • 47  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>31
    よっぽどブラックでもないかぎり上司にもお前嫌われてるよ
    お前の嫉妬で残業させる時間たりなくなったら残業無制限の上司が全部やることになるからな
    お前がやってるのは管理の口出しで一番に上司はお前のこと嫌いだよ
  • 48  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    つーか帰るのが面倒なんで会社で寝泊まりする。電車通勤が一番のストレス
  • 49  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    楽な仕事ばかり振られて羨ましいなって思ってるよ
  • 50  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    でも自分の仕事が終わったらサッサと帰りたいわな。
  • 51  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    ジャパニーズ和(WA)の怖さよ
  • 52  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>11
    安心しなよ、世の中には必死で働いてる人間尻目にろくに仕事もしないでサボるばっかりの癖して定時になったら帰る準備の方に専念してる真性の屑もいるんだから
  • 53  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    あらゆる場合において定時て終わるのに対してなにか思うようならその人の頭がおかしい
    せいぜい当日ノルマ未達成とかぐらいじゃね
    遅刻してきて当日ノルマ未達成で定時だから帰るとかなら思うのも理解できる
  • 54  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    日本は時給制だからな
    時間内で終わらされる人よりも
    時間内に出来なくて終わらせれない人の方が
    お金出る
  • 55  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>48
    二年前ぐらいだが大雪の時に初めて会社に泊まったが
    寝れなかったww
  • 56  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>31
    こういうレスに真面目に返してる奴はマジで社会でも空気読めてない
  • 57  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    営業とか5時に帰ってきてそれから見積もり作成とかあるよねえ。
    定時に帰れるわけない。
  • 58  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>39
    お前は無能か有能かは知らんが仕組みを知らないアホってのは分かる
  • 59  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    仕事が10個与えられてて残業しなきゃいけない人
    仕事が7個しか与えられてないから定時で帰れる人
    コレで後者が出世するならともかく普通は前者の方がバンバン出世していくんだからええやろ
    定時で帰りたいなら仕事できないフリをすれば良い
  • 60  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    職場の方が居心地良い。帰っても別にやる事ねーし
  • 61  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    俺の支店はみんなマジすぐ帰りたい精神が強いから
    今日早く帰ろうな!抱えてるのあったら言え!ってみんなでフォローしまくってる
  • 62  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    残業してる方が無能で世界の状況理解してないんだ
    ガンガン帰れ
  • 63  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    同じチームでやっているのにチャイム鳴ったら挨拶もなしに帰るのは頭オカシイ、
    むしろソイツか俺かのどちらかをチームから外してくれって思う、
  • 64  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    今マジで上司が残業させてくれないわ
    かといって重要な書類は持ち出し禁止だから仕事はたまる一方
    日中片付けたいけど通常業務に追われるし
  • 65  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    上司が帰ると腹立つ、仕事ができない上司だと何倍も腹立つ。
  • 66  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    なんで仕事できない無能に合わせたなきゃいけないのwww
  • 67  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    なんで仕事できない無 能に合わせたなきゃいけないのwww
  • 68  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    自分のタスクに関係なけりゃ基本は何も思ってない
  • 69  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>31
    足手まといの空気なんてどうでもいいわ
  • 70  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>64
    最近はコンプライアンスとかでうるさいからね。
    だからって仕事減るわけじゃないし。
  • 71  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>64
    定時1時間前に休憩とってから帰れってくらいいま厳しいよな
    意味もなく拘束させるなら帰らせろって心情だけどルール上無理らしいし
  • 72  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>64
    マジでこれ。めっちゃわかる
    同じ境遇の人居た。今残業すると上が厳しいよな
  • 73  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>58
    仕組みを教えてもらっていいですか?
  • 74  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    残業してる奴は無能か、上司が過剰な仕事をばら撒いてるだけなのでどっちにしろ無能
  • 75  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    ここでエヴァのネタバレ頼む!
  • 76  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    資源もないのに根性論もなくなったら中国に勝つのは難しいのかね
  • 77  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    帰れる時はとっとと帰れ。
    そんだけ。
    立場が逆転すりゃ普通に思う。
    帰っていいのかな?とか新人時しか思わんかったな。
  • 78  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>66
    仕事残ってても帰るヤツもいるんやで、
  • 79  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>58
    様々な業種があるのに仕組みを知らないアホって 自己紹介かな
  • 80  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    定時時間にサボって残業時間に働く
    残業代目当ての銭ゲバクソ人間がまともに働いて
    定時上がりする人間を叩くゴミ社会
  • 81  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>64
    俺しか片付けれない案件や準備とかやる事たくさんある時に限って
    役職ついてる奴なら誰でも出来る検印が自分に集まり追われるというあるある
  • 82  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    自分も終わったら帰るからとくに何も
  • 83  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>58
    アホって俺に言ってるんだよな?それ誹謗中傷だけど大丈夫?とりあえず通報しとくわ
  • 84  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>18
    まあ、時には逆になる場合もあるわけだしね
    ちょっと違うけど持ちつ持たれつって感じ?
  • 85  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    お局様のいる職場の場合、女性のほとんどが勘違いしがちなんだけどさ
    少ない仕事でもともかく時間をかけて忙しいアピールし始めるんだよね
    保育園とか女性の職場だと本当に顕著で本来やる必要のない仕事をわざわざ新しく作り全員にやらせる場合もある始末
    ともかく余裕のない事=仕事をしている・できる事だと勘違いしてる
    更に勘違いの激しい奴は「この会社は私がいないと成り立たない」なんて勘違いまでし始める
    一人いなくなった位で成り立たなくなるならまず元から組織として成立してないんだよ
  • 86  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>73
    >>74
    残業する奴は基本仕事出来る奴
    そもそも残業時間は法で出来る時間は決められてる、例外で役職は無制限
    役職は限られた残業時間をどう管理するか、しくじったら全部自分がやることになるし
    無能は定時で帰らせて有能な奴に基本残業させて無能の分をやらせるってのが今の体系
  • 87  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    効率よく仕事をした方が給料が下がる日本社会の闇
  • 88  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>64
    うちもそうだけど、自営で家族が役職ついてるから他の連中が出来なかった分を持ち帰ってやって出勤時間前に書類戻してるは
    こういう裏技でも使わんとなかなか難しいと思うよ
  • 89  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>86
    そもそも時間内に終わらせられない時点で能力不足
  • 90  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>15
    現実問題、健常者以下が増えてるからそれくらい定時で終わるだろって簡単な業務すらこなせない奴が大量にいる
    じゃあそいつら残業しろよって話になると、次はお前みたいな無能な癖に騒ぐ奴らが出てくる。
    じゃあ時間取られるだけ無駄だから、お茶汲みみたいな雑務で定時に帰らせるのが正解。
    だからお前みたいなのが嫌われる、定時に帰るから嫌われるではなく定時に返すしかない程無能だから嫌いと言うだけ。
    そうじゃなく真面目にやって帰ってる奴なんてむしろ慕われてるよ。
  • 91  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>81
    忙しい時あるあるだなぁ
    他の事に追われてても目をちゃんと通さないと
    書類に不備あった時に検印者に「何で気付かなかったの?」って責任来るしな
  • 92  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    ・ちゃんと仕事してるから定時で帰っても問題無い人 と
    ・きちんと仕事してないのに定時で帰る奴
    が職場それぞれで発生するからな。まあ割りを食うのは前者なんですけどね
  • 93  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>87
    働き方改革で変わったのが無能の働く時間でしょ
    自己責任で無能は定時に帰り 有能な奴は残業をし手当やボーナスの査定がかわり収入に格差が広がる
    キャリアみたいに目に見えないものじゃなく無能と以外ははっきりと数字ででる世の中
  • 94  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    え?うちの会社は残業したらあかんって言われてるんだけど?
  • 95  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>89
    お前のしょぼい能力に合わせた仕事量与えられてるだけ。気づけよバカ。
  • 96  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    まあ仕事がないところなら普通は上司から帰れと言われるはずだよな
    サビ残か
    能力が低くて仕事終わらないか
    仕事多すぎて終わらないか
    残業代で稼ぐやつか
    のいずれかだから、
    自分の仕事が終わってるなら帰っても問題ない
    仕事多すぎて終わらない奴を助けてもいいが、見返りは期待してはいけない
  • 97  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>89
    時間内で終わらない奴は絶対いるから、そいつを残しても仕方がないので無能は帰らせて出来る奴に手当払ってでもやらせるって話だぞ?
  • 98  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>95
    仕事の遅い人間しかいない職場の人には理解できないかもしれないけど、全員が定時で帰るのが理想だろ
    なんで俺だけだと勘違いしたの?
  • 99  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>92
    ちゃんと仕事してねーのに帰る無責任野郎のしわ寄せで、残業強いられる例もあるけどな。
  • 100  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>97
    だったらそれは管理職の職務怠慢
    仕事の割り振りくらい考えてやれよ
    無能が毎回時間内にできてないなら最初から他に仕事回してやれ
    その無能くん毎日定時で帰る上に自分の仕事を他の人にやってもらってるとか本人が辛いだろ
  • 101  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    チームのタスク分配調整するのはマネジメントする管理職の仕事
    終わったらとっとと帰れや
  • 102  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>99
    その強いられる時間も有限なので有能な奴の残業と言うカードを使いきらないように調整するのが役職 そうじゃなければ全部役職がすることになるからな
    どっかの役職が過労死したのニュースになったことあるじゃん
    管理ミスで残業のカードを使いきった奴の末路があれだよ
    ここにいる定時帰りブチギレ勢の老害なんかが役職ついたら基本こうなるよw
  • 103  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >仕事ができないから振られてる仕事自体が少ない
    実際はそんな事はほとんど無い、他も余裕ないからな
    そいつだけ残業をしてまで仕事をしてるのは、そいつが無能か
    残業代欲しさにわざとやってる奴がほとんど
    それで無能に上司が激高してたのを思い出す
  • 104  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>100
    役職は残業時間の制限なんてないからミスったら役職本人が苦しむだけの話
    お前が心配するようなことはないよw
  • 105  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>31
    お前大人気だなwww
  • 106  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>104
    管理職でも裁量労働権がないのなら残業時間はしっかり制限あるぞ
  • 107  名前: 返信する
    ���Υ������ȤϺ��������ޤ�����
  • 108  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    定時で帰る奴は就業中でもスマホポチポチしてたり使えない奴ばかりなのが現実
    仕事が早いから買えるのも早い! なんて奴は実際1割もいねーわ
  • 109  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    夕方までダラダラして定時間際になって仕事し始める奴もいる 家に帰っても暇とか居場所がないとかどうでもいい理由で残業してるみたいだけど巻き込まないで欲しい
  • 110  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>64
    これなんだよなぁ
  • 111  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>103
    それよっぽどブラックなとこだよ
    そもそも無能は残りたがらないし残業したい奴も残業できる時間は有限だしなw
    育成もかねて有限である残業と言うカードを切ってでも育てようとする余裕のある上司なら話は別だけど文章読むかぎりそんな上司じゃなさそうではある
  • 112  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    やる事やって粛々と帰るなら何も思われてないだろう
    やる事が無いからと定時までペチャクチャ喋り散らして、電話対応や雑務もせず
    疲れた連呼しながら帰る馬鹿、また結局居座る小心者は周りは死ねよって思ってる
  • 113  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    仕事してるのか知らないけど社畜自慢が沢山
  • 114  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>107
    理想の話じゃなく現実の話をしてるんだけどw
    したがるのではなくカバーする無能をカバーするために残業をする奴がいるって話
    だれもお前の理想論なんて聞いてないししどうでもいいよw
  • 115  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    定時で帰る人らに文句がある人はその人らじゃなく自分らの会社の上層部に文句言えばいいのに・・・だってそいつらが自分らに仕事押し付けてそれが定時で帰れない理由になってたりするんだろ
    それを定時で帰ってる人らに不快感をもつって最低だからね
  • 116  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    昔いた会社にもいた
    定時で買える俺に文句ばっかり言ってたが、
    会社の方針で残業する時は15時までに残業する事を上司に報告し、許可を貰った場合のみ残業が認められ、申請しない場合は上司が帰りたいからはやく帰れと文句言われるようになった
    その結果、定時帰りに文句言ってた奴らは定時で帰るようになった
  • 117  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    DTPデザインやってるけど
    営業からあまり仕事貰わない様に
    残業なくてもあえて22時までデザイナーが残ってる会社あって
    ビックリした事あるわ
  • 118  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>111
    いや横だけど、現実に仕事が出来ない奴は振られてる仕事が少ないんよ。仕事が出来る人はその人にしか出来ない仕事をそのひとに回すしかないし。
  • 119  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>116
    昔と今は違いますよ、働き方改革は特に力入ってるから調査入るレベルで口うるさく言われるし
  • 120  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>114
    実を言うと全員が定時で帰るって現実にできる話なんだわ
    お前のとこは仕事の遅い人しかいないみたいだから無理みたいだけど
  • 121  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>114
    むしろ今は全員定時で帰る会社の方が多いでしょ
    今の時代だとお前のとこの方が現実離れしてるよ
  • 122  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    仕事も残ってないのに残業してる人間を気にして残業する奴のほうが正直イラっとする
    なんかせかされてる風に感じる
  • 123  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    仕事出来ない奴はそもそも楽なのしか振られてないのがムカつくわ
    その分ボーナス前の面談とかでボロクソ他の同僚からも名前出されて
    多少影響は出てるけどそれでもやっぱムカつくわ
  • 124  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>121
    結局そういうのって、出来る人がいっぱい仕事を抱えて残業して嫌な目に遭わされて辞めていくからそれを引き止めるために残業しないようにって流れになってるんだろうね。出来る人は自分から辞めていくけど出来ない人は居座るのを無理やり会社が辞めさせるような・・。
  • 125  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>114
    なんか10年前からタイムスリップしてきたようなブラック脳だね
  • 126  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    残業すると怒られる時代になったよ今
  • 127  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>121
    場所によりそうだけど全員定時ってそうそうないよ
    書類仕事でも顧客が増えると量増すし量が決まってたとしても人は常に安定しているわけじゃないし
    歯車一つでも狂ったら誰かがその分を負担してるよ、定時で帰る側の人だから分からないだけじゃないの?
  • 128  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    最近は定時過ぎたら電話もかけられないからな。
  • 129  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    無駄な残業とアホみたいな通勤時間なくなればみんなもう少し有意義な余暇を過ごせると思うんだがなぁ
    後者は東京一極集中が無くならない限り無理っぽいが
  • 130  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    ぼちぼち始まってる企業もあるが、そのうち照明やPCも時間来たら
    使えなくなるだろう。
  • 131  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    仕事が出来ない人に振られる仕事が少ないっていうのは、これ実際現実的にほんとどうしようもないんだよな。だって仕事が出来ないんだから仕事をふりようがないんだよ。特に重要な判断をする仕事とかさ。
    仮に仕事を与えようとした場合には学校の先生のようにあらかじめ模範回答を作っておいてそれと比較するしかないんだけど、その模範解答を誰が作るんだ・・って話に。
  • 132  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    残業中に横の使えない人見てたらエクセル開いて閉じてを延々と繰り返してた
    こんな時どんな顔をしていいかわからないんだが、目が合ったので笑っておいたYo!
  • 133  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>126
    法では時間外労働 ・・・年720時間以内、時間外労働+休日労働 月100時間未満、時間外労働+休日労働 2〜6カ月平均80時間以内
    は法の範囲では認められてるからその辺の調整の意味を込めて残業のカードをなかなか切れないからね
  • 134  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>127
    いや俺が最後に出て鍵閉めてるしその俺が定時で帰ってるんで
    書類仕事でもなんでもいいけど、顧客が増えたから定時では帰られなくなりましたは元から時間に余裕なさすぎ
    大体俺の所じゃなくても今は下手に残業長くすると労基に差されるからとっとと定時で帰ってもらうでしょ
  • 135  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>134
    まぁその考え方もわかる。要は仕事が追いつかないのを現場の人が残業して終わらせたら上の人は人が足りないことに気づかないから人が増えないんだよな。
    あえて残業させない状態を作って仕事が遅れる状態になって初めてわかるっていう。
  • 136  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    まず残業してる時点で無能やで
    もし管理職なら残業してる人の仕事をどんどん引き継げばいい
    有能が無能がとか上から目線で言って残業肯定してる人はまずそこからよ
  • 137  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    仕事遅い人が淘汰されていく時代が来るかもな。
    ただ有能が集まるというより誰もやりたがらない仕事が増えるだけの気がするが。
  • 138  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>134
    規模が小さいから管理しきてるだけだと思うよ
  • 139  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>135
    本当に仕事が間に合ってないなら人員補充するべき
    顧客が増えて大きい取引できるようになって、と順調なら当然人も増やしていく
    残業前提だったら何も解決しないんだよな
  • 140  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>137
    まあそれはボーナスの査定ではっきりわかると思う
  • 141  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    俺の仕事が終わっても、次から次に仕事が降ってくる。
    明らかに今日やる必要ない仕事までやらせやがる。
    早く帰らせろクソが。
    …しかしそんな中、文句も言わずに残業する同僚見てると、俺がおかしいのかと思ってしまう。
  • 142  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>41
    おう、お前も働けよ?
  • 143  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>141
    手当つくしいいんじゃね、このご時世だしお金は時間を犠牲にしてでもあった方が良いと思うよ
    その残業時間もかなり厳しいから残業出来ないくらい管理者がお前さんの残業時間を使い切ったら金ある時間ある勝ち組になるよw
  • 144  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    こんなの状況による。
    帰れるなら定時で帰れよ。会社的にも残ってられるとセキュアじゃないし出費増えるし。
    定時で余裕な人と、定時でぴったりな人なら前者には何か仕事積めよw
    業務的にピークで定時じゃ足りない人はしょうがないけどそれが恒常化しちゃうならやっぱりタスクの振り方に問題があるぞ。
  • 145  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >残業する人は仕事能力が低い人とみなされる時代だよ。

    良いことだわ
    ニポーンは始業時間にはうるさいくせに終了時間はいい加減だからな
  • 146  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>61
    羨ましい。
    うちの連中はダラダラ残りたがるから始末が悪い。
    俺はやることねえし、一秒でも早く帰りたいんだよ!
  • 147  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    残業してる奴は残業代のためにサボっている説
  • 148  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>144
    タスクの振り方ミスったら結局振った側である役職がしんどい思いするだけだしな
    上の無能は過労 下の無能は貧困と無能はリスクを負う時代
  • 149  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    そもそも誰かが残業しなければならない状況に問題がある
    無能なのは管理職
  • 150  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>139
    残業前提で予定組んでる、うちのクソ上司に聞かせたいお言葉。
    ちなみに俺今日もすでに残業申し付けられててトイレで泣いてる。
  • 151  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>139
    人員不足を強調するために
    ワザと定時で帰って上司に気づかせるって話あったな
  • 152  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>147
    サボりたい残業代欲しいだけの奴が残業申請どうやってとうすんだよww
    出来なかったら管理者が引き継ぐか別のまともな奴に振られるかだろw
    頻繁にそんなのやってたら仕事量減らされて仕事量の少ない定時絶対帰れる組と言うボーナス査定底辺の無能枠に落とされるだけだぞ
  • 153  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    別に定時で帰る人をなんとも思わない。
    むしろ定時で帰れるなら帰ってほしい。
    うちの会社定時で帰るようになったら浮いた残業代その年の翌半期のボーナス、翌年度の賃上げになるから残業するだけ損だし。
  • 154  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    5年間で残業30分くらいだわ
  • 155  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >↑仕事量の差があったりするから一概に言えないよ
    その仕事量の差とやらもお前主観だし一概に言える
  • 156  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    静かに作業したいから終わったらさっさと帰ってほしい
  • 157  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>116
    うちの会社も残業する場合は事前申請がはずなんだが、もう最近は申請無視して残りたい放題。
    寧ろ嬉々として残業してやがる。
    頼むから俺を巻き込むな。俺は帰りたい。
  • 158  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    役職の違いや作業内容とかも違えばそれぞれ違うからな
    少なくとも残業代出るところで、ある程度やることないのに居座られるのは迷惑だと思うよ
    手伝えるとか緊急事態とかならまだしも
    まぁ、緊急事態があった時や納期がギリギリで遅れてる時とかに残業せず逃げるなどのことやらず、時と場合をわきまえられてるなら定時であがろうまともな人からは言われることはないだろう
  • 159  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    基本的には上司の仕事の割り振り方が悪い
    繁忙期があるのは仕方がないけど、恒常的に残業が偏るのであればその人の能力を超えている。たとえ受け側に不足する点があったとしても、残業代という形でお金を要するので会社として無駄になる。
  • 160  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>136
    残念ながら、残業は上司の指示なんだよなあ。
    帰っていいなら即帰るわ。帰らせろ。
    自分から残る意味がわからん。
  • 161  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>131
    成果主義や能力給が失敗するのと同じだな
    誰も仕事の質や量なんか見て判断や評価なんてできてない
    現実的にはある程度余裕を持たせて結果の確認くらいかな
  • 162  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    残業を減らせ=残業代を減らせでしかない日本だからな
  • 163  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>143
    その発想はなかったw
    すまん、ちょっと報われた気がする…
  • 164  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    残業を減らせ=残業代を減らせでしかない日本だからな
  • 165  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    定時に帰宅できないのは、無能。
  • 166  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    はたらかないやつはざんぱんでもくっとけてかどあほ...
  • 167  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    残業する奴が仕事遅い無能だとか言う馬鹿いるけど、まさに仕事したことない馬鹿だろうね
    例えばみんなの時間に合わせるために定時以降の会議に参加するとか、人の手じゃなくシステムの時間処理の関係で待たないといけないとか、他の部署なり他の誰かからの作業完了又は提供されたものを使ってやるとか、リリースのため開発陣が修正するのを待って、その後にデバッグなどテスト行うなど残業せざるおえない理由は効率だの能力だけじゃないんだよクズ
    仕事したことない馬鹿どもが想像で残業=個人の能力差とか言ってんだろうな
  • 168  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>159
    いまの法では振り方が悪いと上司がしんどい思いするだけだしバランスいいよ
    それが怖いから残業というカード使いたがらない人多いしな
    その中で残業させられる人はよっぽど優秀か優秀そうに見せるのが上手な人かだよw
  • 169  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>147
    上司にほぼ毎日残業指示される職場をご存知ないご様子。
  • 170  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    残業自体が悪いわけじゃないんだけどな
    未来の生産量がはっきりわかる業種も少ないだろうし数か月の繁忙期のために大量に人員抱えとくわけにもいかないから
    残業しないのがダメだとか残業するのは無能だとかじゃなくせっかくある制度をうまく調整して使えないのがもったいないだけで
  • 171  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    もういっこ.わらうなよ.へんかんき-のきのうがすぺ-すき-にいってるから。
    いちようは変換できるが.ものボタン機能は俺は全く使わんからとなつぶれされたか
  • 172  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>167
    みんながみんなおんなじペンキ塗りの仕事をしてて、残業するやつはペンキが塗れてないっていうなら、仕事が出来ないから残業するっていうのは間違ってないけどそうじゃないからなぁ。ペンキ塗りの仕事ですら塗るのが難しいところや手順が複雑な工程があれば特定の人しか出来ないからな。
  • 173  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>19
    おまえみたいに決まった時間内に仕事が終わらせることができない奴がいるから無駄に光熱費かかってるんやぞw
    自覚しろやお荷物野郎
  • 174  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>58
    自分勝手な自己ルールを仕組みとか言っちゃってんだろw
  • 175  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>167
    就労時間外に会議とかお前の会社やべえぞ?
  • 176  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    いつも仕事を終わらせないくせに定時で帰る糞先輩の尻拭いの為に残業しててその糞先輩は死ねと思ってるけどちゃんと仕事を終わらせて定時で帰ってる人達には何も思ってないわ
  • 177  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    自分の仕事だけしてるのがハラタツってどういう事?
    なんでお前の仕事までしなきゃいけないの?
  • 178  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>167
    その積み重ねが悪循環となるんだよな
  • 179  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    定時に帰るという概念はない
  • 180  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    バイトに残業をさせて定時に帰る社員とかいたな
    頭おかしいんじゃねえかなと思った
  • 181  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    仮に定時で帰る奴が無能だとして、無能に見合った定時に帰れる仕事量を割り振れる上司は有能では・・・?無能が時間を持て余さず定時に帰れる名采配してる中で残業してるお前は何してたんだとw
    あ、その日の仕事終わらせてないのに他人に投げて定時だから帰ります〜はギルティだぞ当然。
  • 182  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>28
    チーム内で分業してて特に手際にも差がないのに進捗に差がついてる時は計画の修正をした方がいい事もあるから、必ずしも「早く終わってラッキー」とはならんのよね。
    アンバランスなまま進むと結局はみんなでツケを払う事になるからこまめに状況は確認し合わないとならない。
  • 183  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>180
    残業させるかどうかは置いといて上が下に教えて下が仕事してくれるシステムは理想形だよ
    自営業とか特にその傾向だし
  • 184  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >仕事できないから与えられる仕事も少なくて

    部下を育てる責任が自分にある事を理解してないクソ上司 or
    部下が居ないどころか新人に余計な事吹き込むなと接触禁止言い渡された無能パイセン
    が言いそうなセリフやな
  • 185  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    時間がキチッ!としてる職業に憧れたのにな〜
  • 186  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>185
    周りの人によるとしか言えない
    社員がMarch以上という環境でも出来る人と出来ない人に差が出てたよ
    出来ない奴の分は役職がカバーし、それでも納期間に合わないならチーム総動員で残業だったし
  • 187  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    仕事の量が年々増えて何とか業務改善をして定時に終われるように努力してたけど他部署は努力も改善もせずダラダラと仕事をして数時間残業が常態化してたな
    こっちは努力してたのにロボットだの冷たい人間だのとレッテル貼られた上にそいつらの部署の仕事まで押し付けられて流石にキャパ超えして会社を辞める羽目になった
    もっと他部署の人間のように狡くダラダラ出来る人間に生まれたかったわ
  • 188  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    残業偉いってのは残業代をまともに払わないサービス残業だから会社から見たら偉かったんであって
    残業代をキッチリ払わなければならん時代には金かかるだけで偉くもなんともない
  • 189  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    定時で帰れる人がいるのに残ってる人は基本的に残業代欲しい。とか家に帰りたくない。とかそんな人達だろ。
  • 190  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>187
    利益が潤沢ならそれでいいかもしれないが
    これからどこも厳しくなるから意味分からん生活残業を許してる会社はポクっと潰れるぞ
  • 191  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    残業する無能の方が、がんばってるとかいう評価される会社は糞
  • 192  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    残業して何すんのかって話だろ
  • 193  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>19
    お前の仕事が遅いんだよ
    いるんだよな、同じ時間働いててもあからさまに作業遅くて周りの足を引っ張ってる馬鹿
  • 194  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>191
    今は振った量をどれだけできるかじゃね?
    自然と残業してるやつのほうが量も多いから評価につながりやすいだけで
    定時組で効率のいい奴は定時帰りでも評価されるで
    評価ってのは時間じゃなく量と成果だしな量も成果もあげれない奴は基本残業なんてさせてもらえない
  • 195  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    残ることによって他の奴らも残るという悪習。残りたい人は上ならわかるが下はかえしたれよ。こーいう事できないから働きたくなくなる。
  • 196  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    うちの会社は残業する=能力低い、要領が悪い、だなぁ
    出世するのは定時上がりだね
  • 197  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>195
    下って帰らせる筆頭でしょ 振り分けもそのように設定しとるし
    下で帰れない奴ってよっぽど期待されてるか上司が無能かどっちかだよ
  • 198  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>19
    何も言い返せてなくて草。老害は黙っててねw
  • 199  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>196
    うちはそんな奴残しても意味がないから振り分ける量を調整され上司筆頭にそいつに振り分けてた仕事をカバーするって奴だな
    管理者の仕事は出来ない奴のカバーもあるしな
  • 200  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>31
    窓際族が呻いてますよっと
  • 201  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    用がないならとっとと帰れ
  • 202  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    どうせ帰ってもゴロゴロしながらネットしてるだけだし自分の仕事終わらせた上で手伝って欲しい人のヘルプで残業してる
    二時間以上なら会社から食事代が別途支給されるから夕食も浮いて毎月ウハウハだわ
  • 203  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    残業する人は仕事能力が低い人とみなされる時代だよ。
  • 204  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>203
    残業する理由にもよるけどな
    定時組でも窓際みたいに無能の出来る範囲で量減らされた上で帰る奴としっかりとこなして帰る奴では天と地ほどの差あるし
  • 205  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    マクロ組んで実際は定時で終わってるけど仕事しているフリして残業してる
  • 206  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>残業する人は仕事能力が低い人とみなされる時代
    逆だっての。残業しないやつはその程度の仕事量しか与えてもらえない能力が低い人間
  • 207  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    能力どうこう言う前に仕事を少しずつ分けてあげれば良いじゃん!馬鹿なの?
  • 208  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    他人は他人、自分は自分で考えられないのか…
  • 209  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    家に帰って寝るっていうのは義務を果たした人間に与えられる権利だと上司に叩き込まれたから、義務を果たしたならさっさと帰って明日の仕事の体力を回復しとけと思うわ。まぁ特に早く帰りたい訳じゃないなら『手伝いいる?大丈夫なら帰るけど?』の一言有ると頼む頼まない別にして嬉しい
  • 210  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    賃金の違いとかあんべや。残業代がいらないなら早く帰りたいべ。ま、今俺無職だから高みの見物だな。早く職決めたいが希望がないな。あーあ、親からも嫌味言われるけどやりたくもない仕事してまたやめての繰り返しは避けたいんだよな。後、人間関係が肝なんだよな。
  • 211  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>207
    それを調整するのは上司で上司がそいつが仕事が出来ると判断したら増えるだろ、仕事が増えるってことは評価されてると言う事で良い方向に査定されてるってこと。
    いまの体系は適切な仕事量を各自に各チームに振り分けて余った奴を上司がやるってのが基本
    上司が暇そうにしてる職場は優秀ってのはまさにこのことで、逆に上司が忙しそうにしてる職場には無能がいるって奴ね
  • 212  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    はい嘘松
    今、普通の会社は何か特別な理由が無い限り残業すると怒られます。
    そして会社からの上司の評価にも影響するから部下を残業させずに帰すよ
  • 213  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    自分の仕事に問題なければ帰れよw
    会社に夜遅くまで残る=偉いの時代じゃないよ。
  • 214  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    人員不足や采配がくそなのをどうして従業員が身を切って補填してあげなきゃならんのよ
  • 215  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    うちの会社だと、既に残業規制入ってて、やりたくてもやれないようになってるんだよね
    緊急対応などでやらなきゃいけないときは、人事への申請が必要だから、無暗にできなくなってる
    だから、業務時間内にいかに効率よく仕事をするかが評価の分かれ目になってる
  • 216  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    繁忙期でも定時で帰る人は仕事振られてないだけの無能。

    帰れる日はさっさと帰るべきだけど。
  • 217  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>206
    特定の人が残業多いと、仕事分担がちゃんとできてないってことで、上司の評価が落ちるんだよ。だから普通は有能だろうが、残業が発生しない、しすぎないように調整する
  • 218  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    なんで残ってるか理由がわからない時点で、周りに目が向いていない。
    仕事の全体や同僚がどんなやつなのか、同僚の仕事は何なのか
    を把握してからがスタートライン。
    明らかに手を抜いているなら上司に相談。
  • 219  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    チラホラ。ブラックで働いてるのがよくわかるコメが見受けられるな・・・
  • 220  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>160
    じゃあその上司が無能というだけ
    残業が必須になる理由は管理職の職務怠慢が現場の人間の能力不足のどちらか
    そして一番勘違いされてる事なんだが、仕事のできる人間は「あいつのせいで〜」とかいう事を言わない
    これを言ってる時点で自分に割り振られてる仕事をまっとうに出来ていない証拠だから
  • 221  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>167
    定時以降に会議がある時点でお前の会社がおかしい
    ブラック会社だねおめでとう
  • 222  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    今の時代にPCのログや出退勤の時間がしっかり管理されてない会社に勤めてるヤツは、ブラックに近いと思えよ
  • 223  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    ブラック企業あるある
    定時に帰りづらい雰囲気を作る人w
  • 224  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>221
    うちの会社、定時以降に会議室の予約できなくなってるわ
    ホワイトかな、セーフ
  • 225  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    残業しないと有能だと言う馬鹿が居るが、
    有能だと仕事が終わると次の仕事をふられる。
    無能に仕事をふっても終わらないから定時で帰らせる。
    仕事をふられても帰れるのは有能無能ではなく、メンタルの問題。
  • 226  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    一つの答えなんてねぇよ。
    基準なんて会社で違うし部署ですら感覚違うだろ。
    できないから仕事がないならそれこそ残業代が会社にとって負担なんだからとっとと帰ってもらってコストを削減してもらえばいいし、申し訳ないと思うならだれでもいいってされる電話番とかの類の雑用を帰れる人の方が優先順位高く取るようにすればそういう作業で忙殺されてる人の負担は減るんだから残業も減るはず。
    できるからって割増料金で疲労で効率まで落ちてたら意味ないんだからなんでもできる奴に乗せちゃうのは振るほうがあほだぞ。
    むしろできなくて仕事が少ないやつはとっとと帰れwいても役に立たないし給料増える分会社の負担増えるんだから。サビ残?いやそれは昨今別の意味で問題があるんだからやっぱ帰れよw
  • 227  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    ガチ有能なのは、さっさと上の部署、役職に行くから、俺と同じ職場にいるわけないんだよなぁ
  • 228  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    残業代つけたいがために残業してるクズもいるからな
    そもそも残業するような奴は基本能力低いんだよ
    出来るやつは定時で上がってサイドビジネスとか他にも楽してもっと稼げることやってたりする
  • 229  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    有能ほど残業が多いとか無能ほど残業が多いとか、んなもん会社によるとしか言えないのに自分のところがこうだから皆こうだろ、みたいな押し付けしてる連中は間違いなく無能側の人間やろ
  • 230  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>225
    有能はそもそも元から時間に余裕があるから多少仕事を振られても定時で帰る
    そしてしばらくすれば昇進するから結局残業とは無縁
    お前が有能だと思ってる人は普通の人であって無能でも有能でもない
  • 231  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>229
    一人に負担押し付けて残業にしてる時点で有能無能以前に会社がブラックなだけっていうな
  • 232  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    仕事振られても、時間内でこなせるから有能なのであって
    残業しまくって達成してるようなのは有能ではないんだよね
  • 233  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    稼がなくていいんか、ぐらいにしか思わない
  • 234  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>203
    医療従事者とかな
  • 235  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    コロナ室担当の職員とか無能過ぎるわな
  • 236  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>232
    そこを分からず、仕事を割り振られまくってる自分は実は有能なんだとなろう主人公みたいな妄想してる奴がいるんだよな
    本当に有能なら時間内に終わらせとやとw
  • 237  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    はっきり言ってもらえりゃ速攻で帰るんだがな。
  • 238  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>236
    仕事の割り振りが多すぎる人は、
    ・その仕事をやれる人が他にいない(人材育成や配置が上手くできてない)
    ・単に声をかけやすい、仕事を頼みやすいタイプの人
    のどちらかだからな
  • 239  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    いられても邪魔だし目障りなんでさっさと帰ってほしい
    残業する方としては無音の中で集中してやりたい
  • 240  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    無職が多いのかな?
    サビ残なんて証拠が残ってると請求を拒否できないのでさせないよ
    こう書くと無職がまた妄想して間違った事を書くから先に書くけど、
    スイカやコンビニのレシートすら証拠になる
  • 241  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>235
    あれは野党の質疑の答弁書を作成してるから時間がかかる
    野党がくだらない質疑をやめてくれれば残業は激減する
  • 242  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    うちだと金のために残業する家族持ちが多いわ
    定時であがれそうになると他の人から仕事譲ってもらおうとする
  • 243  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    なんで効率よくやって定時に帰れるのに後ろめたさを感じてるんだよ
    むしろ誇っていいぞ、だらだら残業してる無能よりは
  • 244  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    仕事も出来ないのに定時で帰るバカもいるけどな。
  • 245  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    みんな定時とか時間気にするけどさ
    同じ時間働いててもみんな給料違うんだぜ・・・
    そこらへん何も考えてなさそうだよねこういう人たちって
  • 246  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    残業してる奴は有能1に対して無能4ってイメージ
  • 247  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>117
    うちは営業が仕事持ってくるのが夕方で翌朝納期なんてざらだから残業せざるを得ない環境だわ・・・
  • 248  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>246
    そして、全員自分が有能だと思ってそう
  • 249  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    こつこつやる奴ぁ、ご苦労さん!
  • 250  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    本省だと定時で帰るということはまずあり得ない。定時=夜9時ごろです。
    国会時期や予算編成時期だと定時=終電ですね。
    地方の研究所に配属されていた時は部署や仕事内容によって差はあるが基本的に定時で帰ることが可能。上司も定時で帰るし、部下にも定時で帰るように促してくれる。ただ年度末、年度始めは財務関係は多少残業するし、厚生や庶務あたりは月末、月初めと年末調整前後は残業が多い。
  • 251  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    残業代出さねークソ会社で残業するわけねーだろ
  • 252  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    生活残業やで
  • 253  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    残業代目当てに早出、残業して勉強がてらに使う予定のないマクロ組んだり複雑な関数シート作ったりしてぼーっとしてたわw
  • 254  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    ちょっとここでよく考えてみよう「残業がある」という状態は、2つのポイントでしか語ることができないんだよ(好景気とか忙しい時期とかは除く)w

    |甘者の能力が低い(非効率、要領が悪い、仕事が遅い)
    担当者に割り振られている仕事量が多い(管理側が無能無策)

    この2つでしかないんだww

    どちらにしろ「残業がある」という状態は『個人もしくは会社』のどちらかに問題があるということでしかないんだよwww
  • 255  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    というか本来は定時で帰ること自体が標準なのに、どこでそうなったのだか
  • 256  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    仕事量が少ないとか、電話に出るなどの割当外の仕事を他の人同様にやっているなら文句はないかな。
  • 257  名前: 返信する
    ���Υ������ȤϺ��������ޤ�����
  • 258  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>253
    今時VBAなんか使うんだね

    底辺くさい現場だな
  • 259  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>19
    なんで手伝ってもらえる事が前提な考え方してんの?それはあなたが決める事じゃなくて、仕事終わった人の気持ち次第でしょ。自分が分担された仕事は自分がやって当たり前。てか人望あったら自然と手伝ってもらえるんじゃない?
  • 260  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    仕事なんて6時間くらいにしろよ、そしたら効率よくなるだろ
  • 261  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>1
    仕事を終わらせられない負け犬
    自分より劣ってるゴミを手伝う必要は無し
  • 262  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    任された仕事が終わったら帰って良いだろ
    手伝えとかするから帳尻合わせて残業しないといけなくなる
    遅い奴は辞めて別の仕事しろよ!
    一回でも手伝うと習慣化して(なんで手伝わない?)ってなるから
    絶対手伝わない!
    モチベ下がるから仕事遅い奴は開始時間早くしろ!同じ時間に終わって欲しい
  • 263  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    誰よりも動いてたら納得だろ
    ただ何もしてないくせに、仕事残して帰るから白い目で見られる
  • 264  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>244
    そういう奴は仕事量を減らされて定時に帰れるように調整されるよ
    査定に響くのと立場固まってしまうリスクは自己責任だよね
  • 265  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    与えられた仕事をこなせば良い仕事
    数ある仕事を皆でこなす仕事
    この2種類だけでも全然違うよねぇ

    個人的には自分の仕事はこれだって囲ってそれ以外に手を出そうとしない人はかわいそうだなって思う
    スキルも伸びないし評価も伸びない。自分の出来る範囲を伸ばしどんどん仕事を増やせば大変だけど評価も上がる。その中でさらに時間を延長すれば良いだけです。まともな会社なら給料はどんどん上がるよ
  • 266  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>265
    皆でこなす仕事は、管理者がいて仕事分配するのが普通だから
    結局のところ前者になるのでは?
  • 267  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    自分の仕事終わったら帰ってええぞ
    タスクは管理者が標準作業時間を見積もったりして割り当てるもので、作業者当人がどうこういう問題ではない
    仮にタスクが不均衡だとしたら、それは見積すら出来ずに仕事振ってる管理者が無能だから本来そいつが解決する問題(無能だから解決できないけど
  • 268  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    俺ね体壊して残業しない宣言してほぼ残業せずに
    他の人の1.5倍位仕事してんの。何の文句も言われない。
    上司から他の作業者が残業しすぎってんで
    俺の仕事の方法を教えてもあまり成果がでないんだよね。
    どうも俺と違って仕事めんどくさいって思ってないみたい。
  • 269  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    作業手伝えって、文化祭の準備じゃないんだから・・・
    ちゃんと上司通して言えよ
  • 270  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>3
    サービス残業は禁止だから気にしなくて良い
  • 271  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    残業してる身としては 正しい判断だと思う 残って良いことは
    何一つない
  • 272  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    結局この問題って自社だけじゃ解決できない場合がほとんどだよね
    取引先が18時以降も仕事してたら意味無い
  • 273  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    この流れで残業をするしかないスケジュール引く人も問題視してくれ
  • 274  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    普段から残業しないと仕事終わらないなんて
    無駄な仕事が多すぎるんだと思う。
  • 275  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>272
    最初からフレックスで時間ずらすという手はあるぞ
  • 276  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>257
    コンピューターやら機械が発達したのに
    労働時間は減らないって、馬鹿らしい話だよね。
  • 277  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    定時で帰ると暇なんだなって思う上司がいてうざい
    残業が普通と思う昭和世代が理解できない昭和世代な俺
  • 278  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    リモートでできる仕事はもう全部リモートにしろ、それで片付く
  • 279  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    残業好きでやってるんなら何もいうことないだろ
    生活残業って言葉もあるんやし
  • 280  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    定時以降は問い合わせとか他人の仕事を増やすの止めて欲しい
    早く帰る人の代わりに問い合わせ対応とかほんと嫌になる
  • 281  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    日本の残業至上主義が嫌い
    1日分のタスクがそもそも一人で終わるリソースじゃない
  • 282  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    わざと残業代稼ぐ人いるけどなぁ
  • 283  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    職種にもよるが定時で終わる簡単な仕事しか与えられてない無能としか見ないな
    要領がいいとかそういうレベルじゃねえわ。だいたい会社のお荷物の奴が多いわ。
  • 284  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>276
    労働時間は減らないよ、減るのは人
  • 285  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    ちゃんと仕事終わってんなら帰っていいし気にしない
    終わってねえのに納期ギリギリまでサボって嘘ついて
    いざ発覚して大損失出すようなクソ人間が身近にいるからな
  • 286  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>283
    はいダウト
    定時で終わるようにマネージできてない上が悪いかアラート挙げないお前が悪い
  • 287  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    隣の席の女の子はいつも自分の仕事が終わってもなんだかんだ仕事見つけて俺が終わると同時に終わったふりしてるな
    でほぼ毎日一緒に帰ってる
  • 288  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    期待されてないから任されるプロジェクトもなく、
    都度の雑用を頼まれるだけのひとなんでは?
  • 289  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>287
    爆発しろ
  • 290  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>287
    かわいそう、なるべく先に終わってやれよ
  • 291  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    仕事ができなくて量が少ないから定時に帰るのは別にいいわ
    それ相応の評価しかされないだろうし
    完全に仕事残ってて他の人がしりぬぐいするような場合は非難する
  • 292  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>291
    >>完全に仕事残ってて他の人がしりぬぐいする
    これを繰り返すから仕事量を減らされて相応の評価組に落とされるんでしょ?
  • 293  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    他人に迷惑かけてるならまだしも、それ以外で他人の仕事のことを気にする自体アホやと思うけど。
    別に他人がどんな仕事しようが、残業しようがしまいが知ったこっちゃないだろ。だってカンケーないし。

    気にする方がアホなだけ。
  • 294  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    >>1
    はっきり言って残業とかマジ無意味だわ
    朝から晩までダラダラ仕事するより、日中に目一杯働いてノルマプラスアルファ達成して早々に帰る方が翌日のモチベも仕事効率も段違い
    無能とバカは鬱で倒れるまでダラダラ仕事してろよ
  • 295  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    俺なんか上司に「定時に終わらすように急げ、残業するな!」って言われてたけどな
  • 296  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    残業しているのは残業代稼ぐためだよな?
    毎日のように残業するくせに昼休みはきっちり時間通りに席を立つやつって全然忙しくなんかないだろ?
  • 297  名前: 名無しオレ的ゲーム速報さん 返信する
    仕事終わらなきゃ会社が終了するんだよ
    誰かがケツ持つ必要があってそれが残業なんだよ

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